2014年1月15日下午3:00，二一一大隊在機關(guān)辦公樓四樓大會議室召開了2014年新春專業(yè)技術(shù)人員匯報交流會。來自“421”經(jīng)營實體的專業(yè)技術(shù)人員和總工辦、辦公室相關(guān)人員共計70余人參加了本次匯報交流會，會議由大隊總工程師方民強主持，其他大隊領(lǐng)導參加了會議。
　　會上，方總首先向大家傳達了陜西省地質(zhì)找礦突破戰(zhàn)略規(guī)劃、省地質(zhì)找礦成果獎勵辦法、省地質(zhì)勘查基金項目管理辦法和關(guān)于加快推進整裝勘查區(qū)設立等文件精神；工會主席張宏偉向與會人員傳達了集團公司人才工作會議精神。
　　與會人員結(jié)合自身工作實際，紛紛匯報交流了自己一年來的工作成果、工作體會、感受、認識和對大隊工作的建議。
　　在聽了大家的發(fā)言后，黨委書記蘇庚洵充分肯定了大家在工作中的體會和認識，他認為年輕人是大隊的未來，年輕人的思想和世界觀將影響大隊的發(fā)展，為此，他對技術(shù)人員提出了幾點要求：一是要認真研讀理解消化大隊2014年工作報告內(nèi)容，充分認識到集團公司和大隊發(fā)展目標任務，清楚我們的核心競爭力就是要塑造一個優(yōu)秀的地質(zhì)勘查隊伍；二是要堅定信心，立足本職，勇于創(chuàng)新，要用“能找礦、找到礦，能開礦、開好礦，敢負責、勇?lián)?，凝合力、聚定力”的理念統(tǒng)領(lǐng)我們的思想；三是要謙虛謹慎、勤奮學習，在工作中向老同志學習、向?qū)嵺`學習，形成尊師重教氛圍；四是要珍惜自己的選擇，珍惜自己的崗位，珍惜組織提供的平臺，愛隊如家，時刻維護集體的榮譽。同時，他也指出大隊和經(jīng)營實體單位要高度關(guān)注關(guān)心技術(shù)人員尤其是年輕技術(shù)人員的文化、娛樂和自身生活，使年輕人能夠扎實工作。
　　大隊長王仲鐸作了總結(jié)講話。他認為，技術(shù)人員匯報交流會很好，給了大家一個展示自我的平臺，大家的發(fā)言切合實際，不僅代表本人，更代表一個團隊。為此，他首先向大家闡釋了“什么是地質(zhì)隊”問題：一是地質(zhì)隊就是“以‘質(zhì)’為魂，以‘山’為材，以‘技’為工，以‘211’為體，以‘成果’為標志”；二是變與化的問題，2013年集團公司和大隊都在“變”，變只是一個結(jié)果，是從事業(yè)變?yōu)槠髽I(yè)的根本性轉(zhuǎn)變，而2014年則是“化”，化是一個過程，是全面深化改革，健全企業(yè)制度、法人治理結(jié)構(gòu)和企業(yè)管理等；三是公平公開問題，“機會已經(jīng)來臨，平臺已經(jīng)搭建，導演有設計，角色靠自己”，集團公司和大隊2014年目標已經(jīng)明確，如何組織實施，擔當什么角色靠自己。同時，他要求年輕技術(shù)人員要從“態(tài)度、擔當、學習、能力”四個方面提升自己的技術(shù)素養(yǎng)，要正確處理好時效與成果的關(guān)系，在過程中高度重視、取樣分析、提交報告。他指出，年輕人是大隊事業(yè)發(fā)展的希望，也是大隊發(fā)展的傳承者和開拓者，希望年輕人們要提升自我、發(fā)揮自我、充實自我、奉獻組織，要立足本職、磨練意志、歷練本領(lǐng)、塑造自我，要釋放活力、迸發(fā)激情、奮發(fā)有為、成就自我；希望大家為了大隊的發(fā)展團結(jié)協(xié)作、共融共為、展示自我。
　　匯報交流會在與會人員的一片掌聲中結(jié)束了，但是它卻再一次給了年輕技術(shù)員們以展示的平臺，更給大家留下了一筆寶貴的財富。相信我們的專業(yè)技術(shù)人員尤其是年輕技術(shù)人員一定會牢記使命，戒驕戒躁，吃苦耐勞，為了地質(zhì)事業(yè)的發(fā)展、為了大隊的前進而努力奮斗！